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Lista Artículos

25000-23-42-000-2013-04797-01(3251-14) Sección 2 2018

ASIGNACIÓN DE RETIRO - De las fuerzas militares / ASIGNACIÓN DE RETIRO – Reajuste con base al índice de precios al consumidor / REAJUSTE A LA ASIGNACIÓN DE RETIRO – Se pueden presentar en cualquier tiempo / PRESCRIPCIÓN – Mesada pensional / ASIGNACIÓN DE RETIRO – Asimilación a pensión de vejez o jubilación   En atención a la naturaleza jurídica de la asignación de retiro, la Sala de Decisión precisa que tanto esta Corporación como l ...mas

25000-23-42-000-2013-04731-01(0014-16) Sección 2 2018

REAJUSTE  DE LA ASIGNACIÓN DE RETIRO CON BASE AL ÍNDICE DE PRECIOS AL CONSUMIDOR - Vigencia / REAJUSTE ASIGNACIÓN DE RETIRO  CON BASE EN EL PRINCIPIO DE OSCILACIÓN -  Vigencia   El sistema de reajuste de las asignaciones de retiro y pensiones de los miembros de la fuerza pública con base en el IPC certificado por el DANE, estuvo vigente desde el año 1995, en virtud de la expedición de la Ley 238 de esa anualidad, hasta el 31 de diciembre de 200 ...mas

25000-23-42-000-2013-04461-01(4844-15) Sección 2 2018

FISCALIA GENERAL DE LA NACIÓN – Concurso público para proveer cargos en carrera administrativa / AGOTAMIENTO DE LISTA DE ELEGIBLES EN CARGOS NO CONVOCADOS A CONCURSO – Antecedente jurisprudencial / SENTENCIA SU-446 DE 2011 CORTE CONSTITUCIONAL – Empleados provisionales no son sujetos de especial protección / FUNCIONARIOS NOMBRADOS EN PROVISIONALIDAD Y RETIRADOS DEL SERVICIO PARA DAR PASO A LA CARRERA ADMINISTRATIVA – En condición especial de protección / EMPLEADO PROVISIONAL ...mas

25000-23-42-000-2013-02982-01(1708-14) Sección 2 2018

PRIMA TÉCNICA POR FORMACIÓN AVANZADA Y EXPERIENCIA ALTAMENTE CALIFICADA – Ministerio de Trabajo / PRIMA TÉCNICA POR FORMACIÓN AVANZADA – Marco normativo / MINISTERIO DE TRABAJO – Regulación de prima técnica / PRIMA TÉCNICA – Requisitos / NIVEL PROFESIONAL – Empleo excluido del beneficio de la prima técnica / EXPERIENCIA ALTAMENTE CALIFICADA – No se acredito después del título de posgrado   [L]a Sala observa que la demandante en vigen ...mas

25000-23-42-000-2013-01223- 02(4578-16) Sección 2 2018

INSUBSISTENCIA – Subdirector General de Infraestructura / SUBDIRECTOR GENERAL DE INFRAESTRUCTURA – Naturaleza jurídica / CARGO DE LIBRE NOMBRAMIENTO Y REMOCIÓN – En atención a la trascendencia de la misión institucional y alto grado de confianza / FACULTAD DISCRECIONAL – Empleo de libre nombramiento y remoción / ACTO DE DESVINCULACIÓN DE CARGO DE LIBRE NOMBRAMIENTO Y REMOCIÓN – No requieren motivación / FACULTAD DISCRECIONAL – Debe ser ejercida con racionalidad, propo ...mas

25000-23-42-000-2013-00349-01(0862-17) Sección 2 2018

MANISFESTACION DE IMPEDIMENTO – Magistrado de la Sección Segunda del Consejo de estado / CAUSAL DE IMPEDIMENTO – Haber conocido el proceso o realizar cualquier actuación en instancia anterior / IMPEDIMENTO – Fundado   El Consejero Rafael Francisco Suárez Vargas manifestó encontrarse impedido para conocer del presente asunto, por estar incurso en la causal consagrada en el numeral 9 del artículo 141 del Código General del Proceso. Teniendo en cuenta que los ...mas

25000-23-42-000-2013-00330-01(4922-15) Sección 2 2018

HOMOLOGACIÓN DE LOS AGENTES Y SUBOFICIALES DE LA POLICÍA AL NIVEL EJECUTIVO DE LA POLICÍA NACIONAL / DESMEJORA SALARIAL – Prohibición / PRINCIPIO DE INESCINDIBILIDAD DE LA LEY   Las Subsecciones A y B de la Sección Segunda de esta Corporación han tenido la oportunidad de pronunciarse y han concluido, en reiteradas providencias , que el régimen salarial y prestacional de los miembros del nivel ejecutivo de la Policía Nacional, analizado en su integridad, resu ...mas

25000-23-42-000-2013-00156-01(2818-14) Sección 2 2018

PENSION GRACIA – Marco normativo / PENSION GRACIA – Requisitos / DOCENTE NACIONAL - El tiempo laborado no puede ser tenido en cuenta para reconocimiento del derecho pensional / TIEMPO DE SERVICIO – Insuficiente para ser beneficiario de la pensión gracia / CONDENA EN COSTAS – Procedencia   [S]i bien acreditó el requisito de la edad, es decir, haber cumplido más de cincuenta años al momento de solicitar la pensión gracia, no probó que la vincu ...mas

25000-23-42-000-2012-01733-01(1315-14) Sección 2 2018

JORNADA LABORAL DE LOS EMPLEADOS PÚBLICOS DEL ORDEN TERRITORIAL / TRABAJO SUPLEMENTARIO DEL PERSONAL DE CUSTODIA Y VIGILANCIA DE LA CÁRCEL DISTRITAL DE VARONES Y ANEXO DE MUJERES - Aplicación del Régimen de los empleados del orden nacional / PRINCIPIO DE PROPORCIONALIDAD / PRINCIPIO DE IGUALDAD   Esta Corporación de acuerdo con la jurisprudencia relacionada con el Decreto 1042 de 1978 estableció desde el año 2008 que la jorna ...mas

25000-23-42-000-2012-01507-01(3812-16) Sección 2 2018

INSUBSISTENCIA DE FUNCIONARIO DE LIBRE NOMBRAMIENTO Y REMOCIÓN – Ejercicio de la facultad discrecional / ACTO DE INSUBSISTENCIA – Motivación / FACULTAD DISCRECIONAL – Límites   Es precisamente el grado de confianza que se exige para el desempeño de ese tipo de cargo lo que le permite al nominador disponer libremente su provisión y retiro, incluso sin que sea necesario expresar los motivos que lo llevan adoptar una u otra decisión. En otras palabras, a jui ...mas

25000-23-42-000-2012-00906-01(1189-14) Sección 2 2018

PRIMA DE ACTIVIDAD – Personal del sistema de salud de las fuerzas militares / REGIMEN SALARIAL DEL PERSONAL CIVIL VINCULADO AL SISTEMA DE SALUD DE LAS FUERZAS MILITARES – Regulación legal / REGIMEN SALARIAL Y PRESTACIONAL DEL PERSONAL CIVIL VINCULADO AL SISTEMA DE SALUD DE LAS FUERZAS MILITARES – Aplicación del régimen de los empleados públicos del orden nacional / PRIMA DE ACTIVIDAD – No le asiste derecho el servidor público del sistema de salud de las fuerzas militares ...mas

25000-23-42-000-2012-00742-01(3695-16) Sección 2 2018

PRIMA DE ACTIVIDAD – Personal del sistema de salud de las fuerzas militares / RÉGIMEN SALARIAL DEL PERSONAL CIVIL VINCULADO AL SISTEMA DE SALUD DE LAS FUERZAS MILITARES - Regulación legal / RÉGIMEN SALARIAL DEL PERSONAL CIVIL VINCULADO AL SISTEMA DE SALUD DE LAS FUERZAS MILITARES - Aplicación del régimen de los empleados públicos del orden nacional / PRIMA DE ACTIVIDAD - No tiene derecho el servidor público del sistema de salud de las fuerzas militares / VIA GUBERNATIVA – Se d ...mas

25000-23-42-000-2012-00437-01(2417-15) Sección 2 2018

PRIMA DE ACTIVIDAD – Personal del sistema de salud de las fuerzas militares / RÉGIMEN SALARIAL DEL PERSONAL CIVIL VINCULADO AL SISTEMA DE SALUD DE LAS FUERZAS MILITARES - Regulación legal / RÉGIMEN SALARIAL DEL PERSONAL CIVIL VINCULADO AL SISTEMA DE SALUD DE LAS FUERZAS MILITARES - Aplicación del régimen de los empleados públicos del orden nacional / PRIMA DE ACTIVIDAD - No tiene derecho el servidor público del sistema de salud de las fuerzas militares / VIA GUBERNATIVA – Se d ...mas

25000-23-42-000-2012-00425-01(0811-14) Sección 2 2018

PENSION GRACIA – Marco normativo y recuento jurisprudencia / PENSION GRACIA – Requisitos / VINCULACION – Docente nacionalizado / DOCENTE – Interinidad / DOCENTE EN INTERINIDAD – El tiempo laborado debe ser tenido en cuenta para reconocimiento del derecho pensional / PENSION GRACIA – Reconocimiento   [L]a Sala recobra la clara posición jurisprudencial en cuanto a que la vinculación territorial o nacionalizada en los términos definidos en la Ley 91 de 198 ...mas

25000-23-42-000-2012-00389-01(3279-14) Sección 2 2018

PRIMA DE ACTIVIDAD Y SUBSIDIO FAMILIAR PARA EL PERSONAL CIVIL VINCULADO AL MINISTERIO DE DEFENSA NACIONAL – Reconocimiento. Vigencia   Con base en el artículo 279 de la Ley 100 de 1993, se puede afirmar que aunque los miembros de las Fuerzas Militares y de la Policía Nacional están excluidos de la aplicación del sistema general de seguridad social contemplado en la Ley 100 de 1993, esta exclusión no cobija al personal civil que se vinculó al Mini ...mas

25000-23-42-000-2012-00362-01(4163-13) Sección 2 2018

NIVEL EJECUTIVO – Homologación de Agente de la Policía Nacional / RÉGIMEN SALARIAL Y PRESTACIONAL DE NIVEL EJECUTIVO – Recuento normativo / NIVEL EJECUTIVO – Favorabilidad / PRINCIPIO DE INESCIDIBILIDAD – Aplicación integra dela normatividad que regula el nivel ejecutivo / HOMOLOGACION DE LOS AGENTES DE LA POLICIA NACIONAL - No generó desmejora salarial ni prestacional   [E]n virtud del principio de inescindibilidad, la favorabilidad del Nive ...mas

25000-23-37-000-2017-01473-01(AC) Sección 2 2018

ACCIÓN DE TUTELA COMO MECANISMO TRANSITORIO / INSUBSISTENCIA DEL NOMBRAMIENTO EN PROVISIONALIDAD / CONCURSO DE MÉRITOS DE LA FISCALÍA GENERAL DE LA NACIÓN / IMPROCEDENCIA DE LA ACCIÓN DE TUTELA POR INCUMPLIMIENTO DEL REQUISITO DE SUBSIDIARIEDAD / NULIDAD Y RESTABLECIMIENTO DEL DERECHO - Mecanismo judicial idóneo   Corresponde a la Sala determinar si como lo decidió el a quo, en el presente caso la acción de tutela resulta improcedente para discutir el retiro d ...mas

25000-23-25-000-2012-00787-01(2749-14) Sección 2 2018

JORNADA DE TRABAJO EN EL SECTOR PÚBLICO – Concepto / JORNADA DE TRABAJO DE LOS EMPLEADOS PÚBLICOS TERRITORIALES – Aplicación jornada de trabajo de los empleados públicos del orden nacional / TRABAJO SUPLEMENTARIO – El que exceda la jornada ordinaria de trabajo   Se entiende como jornada de trabajo en el sector público, aquel periodo de tiempo establecido por autoridad competente dentro del máximo legal, durante el cual los empleados deben cumplir las func ...mas

25000-23-25-000-2012-00489-01(1868-15) Sección 2 2018

HOMOLOGACIÓN DE LOS AGENTES Y SUBOFICIALES DE LA POLICÍA AL NIVEL EJECUTIVO DE LA POLICÍA NACIONAL  /  PRINCIPIO DE FAVORABILIDAD /  PRINCIPIO DE INESCINDIBILIDAD DE LA LEY   Las Subsecciones A y B de la Sección Segunda de esta Corporación han tenido la oportunidad de pronunciarse y han concluido, en reiteradas providencias, que el régimen salarial y prestacional de los miembros del nivel ejecutivo de la Policía Nacional, analizado en su integridad, resulta ...mas

25000-23-25-000-2011-00611-01(3709-15) Sección 2 2018

  JORNADA ORDINARIA DE TRABAJO DE LOS EMPLEADOS PÚBLICOS DEL  ORDEN TERRITORIAL  -   El régimen que gobierna la jornada ordinaria de trabajo de los empleados públicos del orden territorial es el contenido en el Decreto 1042 de 1978, conclusión que se deriva de la remisión inicial que hizo la Ley 27 de 1992, que no solamente mencionó el régimen de carrera administrativa, sino también el régimen de administración de persona ...mas

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