Inicio » 1. JURISPRUDENCIA » 1.3. CONSEJO DE ESTADO » 1.3.4 SECCION SEGUNDA
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ACTO QUE RECONOCE O NIEGA UN DERECHO - Término perentorio para hacer uso de los recursos en vía gubernativa / INEPTITUD SUSTANTIVA DE LA DEMANDA - No se demanda el acto que definió la situación jurídica / FALLO INHIBITORIO - Probada caducidad de la acción y la ineptitud sustantiva de la demanda El derecho al acceso a la administración de justicia, garantizado con el establecimiento de diversos procesos y jurisdicciones, conlleva el deber de un ej ...mas
PENSION DE SOBREVIVIENTES DE AGENTE DE LA POLICIA NACIONAL – No reconocimiento. No aplicable el principio de favorabilidad. No retrospectividad de la ley Si bien es cierto la Ley 100 de 1993, consagra el derecho a la pensión de sobrevivientes solicitada por la señora Aleida María Palacio Palacio, es de resaltar que esta norma entró en vigencia el 1° de abril de 1994, lo que significa que al momento del fallecimiento del señor José Mauro Crioll ...mas
REGIMEN SALARIAL Y PRESTACIONAL DE LOS EMPLEADOS PUBLICOS - Competencia del congreso de la republica / TRABAJADORES OFICIALES Y EMPLEADOS PUBLICOS - Derecho de negociación colectiva / NEGOCIACION COLECTIVA - Pueden ejercerla plenamente los trabajadores oficiales / CONVENCIONES COLECTIVAS - Los empleados públicos no pueden presentar pliego de peticiones, ni beneficiarse del fuero circunstancial La fijación de criterios y objetivos del régimen salar ...mas
TRABAJADORES OFICIALES - Cambio de naturaleza a empleados públicos. Convención colectiva. Derechos adquiridos. No aplicación de prórroga i INDEMNIZACIÓN POR SUPRESIÓN DEL CARGO – No aplicación de convención colectiva El cambio de la naturaleza de la vinculación de trabajador oficial a empleado público implicó la pérdida del derecho a presentar pliegos de peticiones y a negociar convenciones colectivas de trabajo, empero, deben respetarse l ...mas
PRUEBAS EN SEGUNDA INSTANCIA – Improcedente / PRUEBAS SOLICITADAS EN LA DEMANDA – Fueron decretadas, practicadas y allegadas al proceso Es posible afirmar que en materia contenciosa administrativa quien pretende un determinado efecto jurídico debe acreditar los supuestos de hecho de las normas en que se ampara, luego, le corresponde la carga de la prueba a las partes que pretendan sustentar sus pretensiones o excepciones. En este sentido, si bien e ...mas
PROYECTO DE SENTENCIA – Orden preferente El legislador mediante la Ley 1285 de 22 de enero de 2009, por la cual se reformó la Ley 270 de 1996, Estatutaria de Administración de Justicia, en su artículo 16 estableció la posibilidad de que el Consejo de Estado, en sus Salas o Secciones, sometieran a estudio y aprobación los proyectos de sentencia con carácter preferente, esto es, sin atender el estricto orden de entrada al despacho, cuando la decisión adoptada ...mas
LISTIS CONSORTE NECESARIO – Marco normativo y jurisprudencial / LLAMAMIENTO EN GARANTIA – Objeto / MINISTERIOS DE HACIENDA Y CRÉDITO PÚBLICO, Y DE LA PROTECCIÓN SOCIAL – Llamamiento en garantía / OBLIGACIONES DE CARÁCTER LABORAL - E.S.E. Rafael Uribe Uribe Conforme al Decreto 2605 de 2008, se infiere que los Ministerios de Hacienda y Crédito Público, y de la Protección Social, son las Entidades a través de las cuales la Nación asumió unas obligaciones de carácter l ...mas
TRABAJADOR OFICIAL – Cambio de naturaleza a empleado público / EMPLEADO PUBLICO – No puede presentar pliego de peticiones ni negociar convenciones colectivas / DERECHO A LA NEGOCIACION COLECTIVA – No es un derecho adquirido o pleno, depende de la naturaleza del servidor La posibilidad de negociar Convenciones Colectivas es una atribución propia del tipo de vinculación con la Administración. Cuando es entendida como instrumento de negociación ...mas
TRABAJADORES OFICIALES – Cambio de naturaleza a empleados públicos. No aplicación de convención colectiva. Prórroga automática / INDEMNIZACION POR SUPRESION DEL CARGO – No aplicación de convención colectiva De acuerdo con lo expuesto por la Corte Constitucional, la Sala considera que los beneficios derivados de la convención colectiva de trabajo suscrita entre el Instituto de Seguros Sociales y el sindicato de trabajadores SINTRASEGURIDAD, d ...mas
TRABAJADORES OFICIALES – Cambio de naturaleza a empleados públicos. No aplicación de prórroga de convención colectiva / INDEMNIZACION POR SUPRESION DE CARGO – No aplicación de convención colectiva. Derechos adquiridos Considerando que al mutar la naturaleza jurídica de los trabajadores a empleados públicos y pasar a ser parte de la planta de personal de una empresa social del Estado, no les siguen siendo aplicables las disposiciones del derecho colectivo del trabajo y, p ...mas
CONVENCION COLECTIVA – No aplicación de la prórroga de la convención colectiva a empleado público / REGIMEN SALARIAL Y PRESTACIONAL DE EMPLEADOS PUBLICOS – Fijación. Competencia La Sección Segunda de esta Corporación ha reiterado en varios pronunciamientos, que los empleados públicos no pueden beneficiarse de disposiciones convencionales para el reconocimiento y pago de prestaciones sociales, porque dicho régimen lo fija privativamente el Congreso de la ...mas
INSTITUTO DE SEGURO SOCIAL – Naturaleza jurídica / EMPLEADO DEL SEGURO SOCIAL – Naturaleza jurídica / TRABAJADOR OFICIAL – Cambio de naturaleza a empleado público. Efectos / EMPLEADOS DEL SEGURO SOCIAL – El cambio de naturaleza a empleado público por ingreso a la empresa social del Estado hace inaplicable la convención colectiva / CONVENCION COLECTIVA – No es aplicable a los empleados del seguro social que ingresaron a la Empresa Social del Estado al mutar a empleados púb ...mas
TRABAJADOR OFICIAL DE LA EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO RAFAEL URIBE URIBE – Cambio de naturaleza a empleado público. No aplicación de convención colectiva Al mudar la naturaleza jurídica del vínculo laboral de trabajadores oficiales a empleados públicos, y pasar a conformar la planta de personal de una empresa social del Estado, no resulta procedente la aplicación de las disposiciones del derecho colectivo del trabajo y, por tanto, no pueden válidamente invocar la prórroga au ...mas
TRABAJADORES OFICIALES – Cambio de naturaleza a empleados públicos. No aplicación de convención colectiva. Prórroga automática. Derechos adquiridos / INDEMNIZACION POR SUPRESION DE CARGO – No aplicación de convención colectiva El cambio de la naturaleza de la vinculación de trabajador oficial a empleado público implicó la pérdida del derecho a presentar pliegos de peticiones y a negociar convenciones colectivas de trabajo, sin embargo, d ...mas
TRABAJADORES OFICIALES – Cambio de naturaleza a empleados públicos. Derechos adquiridos / INDEMNIZACION POR SUPRESION DEL CARGO – No aplicación de convención colectiva Si bien es cierto la Convención Colectiva de Trabajo suscrita en el año 2001, para una vigencia inicial de tres (3) años, a la fecha en que se escindió el Instituto de Seguros Sociales aún se encontraba vigente, también lo es que a partir de 26 de junio de 2003 la demandante comenzó a ostentar la condici ...mas
TRABAJADORES OFICIALES – Cambio de naturaleza a empleados públicos. Aplicación de convención colectiva. Derechos adquiridos / INDEMNIZACION POR SUPRESION DEL CARGO – No aplicación de convención colectiva para empleados públicos Ahora bien, es posible que aquellos servidores que pasaron de trabajadores oficiales a empleados públicos como consecuencia de la escisión del Instituto de Seguro Social y la creación de las E.S.E., puedan ser titu ...mas
TRABAJADOR OFICIAL - Cambio de naturaleza jurídica a empleado público. Efectos / CONVENCIÓN COLECTIVA – Prórroga. No aplicación a los empleados públicos / INDEMNIZACION POR SUPRESION DEL CARGO – Liquidación con base en normas convencionales. Derechos adquiridos Los beneficios que derivan de la Convención Colectiva de Trabajo que celebró el Instituto de los Seguros Sociales (ISS) y el Sindicato Nacional de Trabajadores de la Seguridad Social ...mas
TRABAJADOR OFICIAL - Cambio de naturaleza a empleado público. No aplicación de convención colectiva. Derechos adquiridos / Al mudar la naturaleza jurídica del vínculo laboral de trabajadores oficiales a empleados públicos, y pasar a conformar la planta de personal de una empresa social del Estado, no resulta procedente la aplicación de las disposiciones del derecho colectivo del trabajo y, por tanto, no pueden válidamente invocar la prórroga automática de la convenc ...mas
INSTITUTO DE SEGUROS SOCIALES – Naturaleza jurídica / TRABAJADORES – Vinculación El Instituto de Seguros Sociales fue creado en el año 1946, a través de la Ley 90 de 26 de diciembre del mismo año, como una entidad autónoma con personería jurídica y patrimonio propio, con el objeto de dirigir y vigilar los seguros sociales, los cuales fueron señalados por el artículo 1º para cubrir los siguientes riesgos: enfermedades no profesionales y ma ...mas
NULIDAD DE ACTO DE ELECCION O NOMBRAMEINTO – No conlleva necesariamente la nulidad de los actos que emita Debe recordarse al apelante, que los actos de elección o nombramiento gozan de independencia frente a los actos que en ejercicio de sus funciones emitan los funcionarios y por ello, no puede considerarse que, al producirse la nulidad del nombramiento o elección, éstos per se y de manera automática deban ser declarados nulos. ...mas